2025年新规以后广东湛江退休如何计算退休工资要以干部或合同工区别计算吗

2025年广东湛江退休工资计算不区分干部或合同工，均按统一公式计算。具体计算方式及要点如下：一、养老金构成广东湛江退休人员养老金由三部分组成：个人账户养老金：反映个人缴费积累，体现“多缴多得”原则。基础养老金：与当地经济发展水平挂钩，体现社会统筹的公平性。过渡性养老金：针对1998年前参加工作且存在视同缴费年限的人员，补偿历史缴费差异。二、计算公式及参数说明基础养老金公式：计发基数×(1+个人平均缴费指数)÷2×累计缴费年限×1%计发基数：由广东省人社厅每年公布，反映当地职工平均工资水平（如2024年为9307元）。个人平均缴费指数：实际缴费工资与当地平均工资的比值平均值（如0.6表示缴费水平为平均工资的60%）。累计缴费年限：包括实际缴费年限和视同缴费年限（如28年）。个人账户养老金公式：退休时个人账户累计余额÷计发月数个人账户余额：由个人缴费及投资收益积累形成（如120744.96元）。计发月数：按退休年龄确定（如60岁退休为139个月）。过渡性养老金公式：视同缴费指数×计发基数×视同缴费年限×过渡性系数视同缴费指数：根据岗位、职务等因素核定（如干部与合同工可能存在差异，但最终计算结果统一纳入公式）。过渡性系数：广东省统一规定为1.2%-1.4%。三、计算示例（以2024年数据模拟）假设某退休人员：计发基数：9307元个人平均缴费指数：0.6累计缴费年限：28年个人账户余额：120744.96元60岁退休（计发月数139）计算结果：基础养老金=(1+0.6)÷2×9307×28×1%=2085元个人账户养老金=120744.96÷139=868.67元养老金总额=2085+868.67=2953.67元四、关键政策背景2025年新规实施后，广东湛江取消干部与合同工的身份区分，统一采用“缴费年限+缴费基数”为核心的计算模式，进一步体现养老金制度的公平性与可持续性。